Кадровое делопроизводство
Передача работы по ведению кадровой документации в сферу профессиональной компетенции специалистов Виста Альянс позволит вам оптимизировать организационную структуру и штатное расписание компании, привести документацию в соответствие с требованиями трудового законодательства РФ, полностью или частично организовать кадровое сопровождение бизнеса, а также сформировать электронную базу персональных данных сотрудников и постоянно поддерживать ее в актуальном состоянии.
Наши специалисты помогут наладить кадровое делопроизводства «с нуля» и правильно оформить все необходимые документы, включая книгу учета движения трудовых книжек, правила внутреннего трудового распорядка, положения об оплате и охране труда, должностные инструкции и приказы по основной деятельности.
Сотрудники Виста Альянс квалифицированно проведут аудит кадрового делопроизводства на предмет соответствия трудовому законодательству РФ и внутренним документам компании во избежание проблем, которые могут возникнуть во время регулярных и внеплановых проверок трудовой инспекции. Если в ходе аудиторского исследования будут обнаружены «пробелы» в кадровом учете вашей компании, мы сможем оперативно восстановить кадровое делопроизводство и привести документацию в соответствие с требованиями законодательства в области труда и занятости.
Специалисты нашей компании готовы взять на себя кадровое сопровождение в полном объеме, включая подготовку документации для оформления приема на работу новых сотрудников и увольнения сотрудников в бесконфликтном порядке, оформление личных карточек, трудовых книжек, больничных листов, страховых медицинских полисов и зарплатных банковских карт.
